，为了便民宣传，为了警营文化，。这都是好事，是为百姓服务的事实，，要把实事办成虚事？
，本身挺容易一件事，比如，可以在政务微信的服务功能完善后，，就像麦当劳在前台投放自动点餐机一样，慢慢大家觉得用着方便，自然会关注。或者，在社区走访入户的时候，印制宣传册，附带二维码，让群众了解后自行选择关注。
再说，，也都是看作品说话，已经早就过了看粉丝量的时代，，非要把关注量变成考核量，把粉丝数变成一个一个指标任务，硬性下发，甚至还和工资挂钩！
退一万步说，哪怕市局就是下个文件，要求全市民警辅警都关注，也无可厚非。但是，要求每个民警必须完成成百上千的关注量，把关注量的多少和他们的工资补助挂钩，这样的做法有点过头了吧？这是什么样的领导才能想出来的馊主意？
这种硬性关注的粉丝，关注1万，到期取消8000，，有何意义？一个基层民警，整天没时间干工作，却想着如何去拉粉丝，？更有一些基层民警，由于实在无法完成指标任务，万般无奈之下自掏腰包购买假粉丝，这到底是谁在骗谁？
基层民警和市县局民警只是岗位不同，分工不同，并不是你的个人家丁和私产，，给原本就工作亚历山大的基层民警强行摊派关注指标，？
基层民警拿的工资是日常繁忙工作的理应所得，是国家财政依法拨发，你说扣就扣？你说取消补助就取消补助？
还取消十九大安保执勤补助，十九大都过去这么久了，安保执勤补助到现在还没有发，本身就是严重失职，现在还拿十九大补助卡基层民警，十九大精神你们就是这么学习贯彻落实的？
大众新媒体账号推广主要靠内容运营，文章写的好，原创精品多，粉丝爱看，爱转发，自然而然会关注。当然还有一些广点通推广，大号互推等等，这些都是正常的推广模式。
，，，，，无法跟上新媒体发展的步伐，，很多具有新媒体敏感度和创作热情的年轻民警普遍在基层所队，无法发挥他们的特长。
如果市局有心的话，就多想想怎么破解这些难题，非要等到年底冲业绩的时候给基层增加额外的压力？再说，平时稍微努努力，想想正规的途径和办法，到年底也不用这么着急，平时你们干嘛去了？
你们公号做的好不好，每天你们发的内容你们自己想不想看，自己心里没点数嘛？
再退一步，就算是同事之间的互相帮助，那也要有来有往，基层所队年底也有抓捕指标，既然你们要求基层民警推广你们的公众号，那就自己去抓吸毒的、盗窃的，然后把人送到基层所队去换公号关注量，也可以。
全国范围内，，你们的公众号不论在硬性要求和摊派之后，粉丝量变的有多高，在有职业道德的新媒体人眼中都是拿不上台面的账号。
，，毕竟还指望你们宣传我们基层民警呢，千万不要把便民利民的事情做虚，把惠警爱警的政策走样，，违背十九大的精神！
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